为进一步强化全体员工的合规意识,提升公司合规管理水平,公司于2025年2月13日组织开展合规管理运行机制专题培训。
本次培训围绕“合规管理运行机制”展开,内容涵盖合规管理的重要性、合规管理体系框架、合规管理运行机制、合规应用等多个方面。详细解读了合规管理的定义、风险及管理措施,介绍了公司合规管理的组织架构及各机构的职责,并结合公司实际情况,讲解了合规管理在公司运营中的应用。
通过此次培训,使员工对合规管理重要性有了深刻地认识,明确了自身在合规管理工作中的职责和义务,增强了合规意识和风险防范能力。合规管理是一项长期的系统工程,需要全体员工的共同参与和持续努力,公司将通过开展合规培训、加强监督检查、完善制度流程等方式,不断推动合规管理体系的有效运行,营造良好的合规文化氛围。